러닝스파크 주식회사

Services

Knowledge Enterprise 서비스

조사분석 | 사례분석 서비스

에듀테크 선진사례 벤치마킹 리포트, 요구사항 도출을 위한 워크샵, 서비스 요구사항 분석 서비스 제공

교육서비스 정보화전략(IS(M)P,BPR) / R&D

최적의 교육 정보화를 위한 정보시스템 비전 수립, 도출된 현황 및 문제점 개선 , 경쟁 우위 전략적 계획 수립

서비스 프로토타이핑 | 분석설계

상용화 전, 프로토타이핑을 통해 커뮤니케이션의 오류를 줄이고 가치를 공감 함으로써 견고한 기획 지원

에듀테크 공부모임,  에듀테크라운지
https://www.facebook.com/groups/edtechlounge

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에듀테크 관련 글쓰기, 버즈클래스
https://www.buzzclass.kr/

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문의: hun.jong@learningspark.io

EdTech/HRTech 정보화전략(IS(M)P,BPR) / R&D

러닝스파크의 교육서비스 정보화 전략 컨설팅은 정보화 전략(ISP,BPR) 방법론(공통 가이드)을 기반으로 현상 분석, 대안 도출 과정을 진행하게 되며 프로젝트의 목적에 맞는 수행방법을 채용하여 사업타당성, 실현가능성, 규모의 적정성 도출을 위한 컨설팅을 수행합니다.

  • 정보화전략서(ISP) 본문 / 요약본
  • 정보화전략 최종산출물 검토 신청서 
  • 정보화전략 산출물 점검표

EdTech/HRTech 서비스 국내외 선진 사례/조사분석 서비스

러닝스파크의 선진사례 분석 리포트는 국내외 동일 분야 혹은 유사 부문에서 측정된 최고 수준의 서비스를 식별하고 창조적 모방을 통해 격차를 뛰어넘는 개선의 기회를 도출하기 위해서 수행됩니다. 러닝스파크랩의 탄탄한 전문가 네트워크와 다양한 글로벌 컨퍼런스에서 확보한 지식 자원을 기반으로 차별화 된 사례분석 보고서를 제공합니다. 

  • 계획수립 : 대상 선정, 프로세스 정의(목표, 프로세스 흐름도, 측정도구), 영역정의
  • 수집 : 측정방법과 접근법 규정, 자료수집
  • 분석 : 수집된 자료의 정리, 현재 서비스와 성과 비교, 격차와 근본 원인 조명, Best Practice 특성도출
  • 적용 및 개선 : 적용가능성 평가, 격차 극복을 위한 목표 설정, 이행과제 수립, 점검과 평가

Resoruces for K-12

  • 한국교육학술정보원
  • 한국교육개발원
  • 에듀인
  • Edsurge
  • Edutopia
  • Common Sense Media
  • Education Technology 외 다수

Resrouces forHE/HRD

  • Gartner
  • SRI Research
  • IDC / HBR / ATD
  • Holon IQ
  • eLearning Industry
  • HRDive
  • EdTech Magazine 외 다수

EdTech/HRTech 비즈니스모델/서비스디자인 컨설팅

왜 많은 서비스들이 제대로 디자인되어 있지 않는가?라고 묻는다면, 시간 및 맥락과 같은 보이지 않는 요소들에 대해 잘 주목하지 못하기 때문입니다. 시간과 맥락은 서비스 경험에 있어서 매우 중요한 역할을 차지합니다. 좋은 서비스 경험은 이러한 모든 접점이 조화를 이루고 사람들이 기대한 바를 얻게 될 때 만들어집니다.

러닝스파크의 비즈니스 모델/ 서비스 디자인 서비스는 Agile Talent 방식을 통해 신규 교육 서비스 모델 발굴 및 서비스 개선이 필요한 기업들에게 효과적인 지원 조직이 되어드리고 있으며, 사내  핵심 관계자들과의 Co-Production 과정을 통해 추상적인 아이디어를 구체화, 시각화 시켜드립니다.

 

  • Service Blue Print : 고객과 서비스 이해관계자들을 배치해보는 종합도구로 다양한 서비스 디자인 및 서비스 혁신 프로젝트에서 핵심적인 역할을 수행
  • Service Design Workshop : 이해관계자의 참여를 통한  Co-Design Workshop
  • Prototyping : 프로토타이핑 과정을 통해 서비스 디자인의 최종 디테일링과 구축에 직접적으로 연결 될 수 있는 서비스 제안의 디테일과 접점에 대한 피드백 제공,
  • Agile Talent 방식 : 조직에서 전략적으로 중요한 업무를 돕기 위해 일시적으로 투입되는 외부 전문가를 지칭하며, 내부 핵심인력 및 팀과 협력을 통해 외부 전문가의 전문성 및 아이디어를 활용해 조직이 원하는 목표를 달성 할 수 있도록 실행력을 극대화하는 방법
  • SFC MODEL : 전략개발을 위한 러닝스파크의 워크샵 전개 방법론으로 러닝스파크와 요청 기업의 핵심인력 간의 주별 또는 이슈별 미팅을 통해 핵심적인 요소 중심으로 Quick Win과제 기반의 가설적 사업모델(안) 도출(Co-Design의 규모는 별도협의)

문의사항

에듀테크/HRTech 서비스 관련 조사분석 및 마스터플랜, 조사분석 프로젝트 의뢰, Gig Ecomony,  EdTech/HRTech를 활용한 교육 서비스 디자인 기업 러닝스파크 주식회사 파트너로서 함께 하실 분을 찾습니다.